“Tại sao nhà tuyển dụng tại Nhật lại hỏi nhóm máu của ứng viên?”. Đây là câu hỏi thường gặp của nhiều người nước ngoài khi phỏng vấn tại công ty Nhật Bản.
♦️ Lý do xuất phát đầu tiên từ truyền thống Nhật Bản theo chế độ cha truyền con nối. Con trai sẽ là người theo dõi kết nối và công việc này sẽ liên quan đến dòng máu của họ hàng thân tộc. Vì vậy, việc coi trọng nhóm máu đã ăn sâu vào thức uống của người Nhật từ tấm bé.
♦️ Thứ hai, từ đầu thế kỷ 20, các nhà khoa học đề ra nhóm liên quan đến tính cách. Điều này khiến người Nhật càng củng cố niềm tin về tầm quan trọng của nhóm máu.
Hiện nay, nhiều cuốn sách bán chạy ở Nhật Bản đều khai thác các câu chuyện liên quan đến nhóm máu. Thậm chí, dành riêng cho những người có các nhóm khác nhau. Đây là chủ đề yêu thích và được nhiều người quan tâm tại Nhật Bản. Đây là chủ đề được yêu thích và được nhiều người quan tâm tại Nhật.
♦️ Thứ ba, người Nhật rất coi trọng sức khỏe và tính mạng con người. Làm việc với người Nhật dưới áp lực lớn và cường độ làm việc cao. Bởi vậy, họ cũng yêu cầu sức khỏe ở ứng viên của mình. Xác định nhóm máu cũng là xác định bệnh tật người đó dễ mắc phải. Chính vì thế người Nhật xem đó là khâu cần thiết trong quá trình tuyển chọn.
Thêm một điều quan trọng nữa, người Nhật luôn tin tưởng rằng nhóm máu có ảnh hưởng lớn đến tính cách. Nên các công ty Nhật Bản cũng muốn chọn người có tính cách phù hợp với công ty văn hóa. Hầu hết mỗi người Nhật Bản đều biết rõ nhóm máu của mình. Họ sử dụng sử dụng trong đánh giá tính cách con người để tìm bạn đời, bạn bè, đồng nghiệp phù hợp.